“我们真的没有想到，回到老家就业这么顺畅。”2月4日，在江西省抚州市临川区富创科技的生产车间，来自该区东馆镇下龚村村民龚民辉、徐美华夫妻正在加工电子产品。对于这份新的工作，两口子很是满意。

去年年底，还在浙江宁波务工的龚民辉夫妻接到下龚村干部的通知，要求夫妻俩填报农村劳动力信息。当时，两人都不以为然。没想到，今年春节夫妻俩返乡后，临川区就业创业服务中心就向他们推荐了就业岗位。

作为劳务输出大区，临川每年有20多万人在外务工。近年来，随着该区经济的快速发展，需要大量的劳动力。巍峨了吸引更多的农民工返乡务工，去年，临川区率先上线“农民工地图”。“农民工地图”以农民工就业需求为出发点，打通教育、医保等14个部门政务数据，搭建覆盖全省的农民工实名制数据库。目前，临川区已有11万名农民工建档立卡.只要他们一回乡，就能够收到就业信息。

“以往我们只掌握企业招聘需求，对当地劳动力供给情况没有摸清摸透。运用‘农民工地图’，实现由‘人找岗位’向‘岗位找人’转变。”临川区人力资源和社会保障局局长杜健雄介绍，通过“一对一”入户调查+个人就业信息填报，该区农村劳动力信息采集率达100%。在此基础上，人社部门细化服务举措，整合各乡镇就业招聘平台信息，为农民工推荐相适应的岗位。同时，跟踪农民工就业动态，帮助协调解决存在的困难和问题。截至目前，已帮扶1289名返乡农民工顺利就业。

为做好返乡农民工就业服务工作，该区23个乡镇结合年前人社驻企服务专员掌握的企业用工需求，对照“农民工地图”提示的对应工种分布，安排了大巴车“点对点”送工入企，将符合企业岗位要求的农民工送到园区重点企业参观，帮助企业节约了招聘成本，提高了招聘效率。（章晋辉摄影）

（中国日报社江西记者站记者 王健）