近日，以“才聚纺织·智创未来——构建现代化纺织产业人才新生态”为主题的2025纺织人才大会在江西南昌举行。大会由中国纺织工业联合会主办，纺织人才交流培训中心与江西服装学院共同承办，来自政府、行业、企业、高校及研究机构的代表齐聚一堂，围绕纺织产业人才培养、产教融合和转型升级等议题展开交流。
江西省人民政府党组成员、副省长孙洪山在致辞中表示，纺织服装产业是江西传统优势产业和重要民生产业。近年来，江西将其列为全省制造业重点产业链，全力推进高端化、智能化、绿色化、融合化转型，已形成9个省级以上产业集群，规上企业达1582家，2025年营收突破1078亿元，产业规模和发展韧性持续增强。他表示，江西将以此次大会为契机，坚持“人才首位”理念，推动人才链与产业链、创新链、资金链深度融合，努力把江西打造成人才集聚、价值实现和创新创业的重要高地。
中国纺织工业联合会党委常委、副会长李陵申表示，纺织工业是我国实体经济的重要基础，“十四五”以来行业规模实力稳步提升，纤维加工总量、化纤产量、服装产能和出口规模均居全球前列，行业正处在智能化、绿色化、高端化转型的关键阶段。面对新形势，人才是第一资源，创新是第一动力，应进一步优化人才保障体系，推动企业深度参与教育体系建设，完善行业人才评价机制，搭建高层次复合型人才培养平台，以人才支撑纺织强国建设。
作为本次大会承办方之一，江西服装学院理事长涂燕萍在致辞中介绍，办学35年来，学校始终坚守服务行业、服务企业、服务产业的初心，坚持非营利性、应用型、特色化办学定位，累计为行业输送10万余名高素质应用型人才，形成了广受行业认可的“江服现象”。
谈及承办本次大会的意义，涂燕萍表示，这既是对学校产教融合实践的高度认可，也是推动学校从“人才培养者”向“人才生态构建者”转型的重要契机。通过搭建国家级交流平台，学校期望实现三重目标：一是政企校协同，邀请企业深度参与人才培养全过程，共同制定标准、共建课程、共搭平台；二是产学研贯通，聚焦AI+时尚、数字设计、绿色低碳等前沿领域，共建平台、共研技术、共培紧缺人才；三是全社会联动，在政府引导、行业搭桥下，实现院校、企业、科研机构资源共享、优势互补，营造尊重人才、重视人才、投资人才的良好氛围。
在主旨报告环节，武汉纺织大学党委书记、中国工程院院士徐卫林指出，当前我国纺织产业正加速向高端化、智能化、绿色化和跨界融合方向发展，对复合型、创新型人才的需求日益迫切。破解高校人才培养与产业需求之间的结构性错位，关键在于以产教融合为抓手，通过校企协同、平台共建、师资互聘、资源共享等方式提升人才培养质量。中国纺织服装教育学会会长纪晓峰则围绕行业人才供需现状，提出完善多层次纺织教育体系、推动专业布局与产业集群精准对接等建议。
大会期间，纺织行业专业人才知识更新工程智库正式启动，《2024—2025新时代纺织英才案例》同步发布。在“人才梯队建设与储备的政企协同”深度对话环节，与会嘉宾围绕人才断层、引育留用、产教融合等议题展开深入交流。4月9日，参会企业还走进江西服装学院，参观校园建设和教学成果展演，并参加纺织服装人才对接洽谈会，推动人才与岗位精准对接。
中国日报江西记者站 记者：赵睿楠
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